Опрос для тех, у кого либо есть в/о или возможность найти себе квалифицированную работу (по некоторым направлениям предприятия охотно берут студентов на подработку на старших курсах).

Под низкоквалифицированной работой я подразумеваю такую, которая не требует специальных знаний или требует 1-3 месячного обучения на курсах максимум. Мне интересны причины выбора. См. пункты вопроса.

Вопрос: Я работаю на низкоквалифицированной работе потому, что
1. не хочу напрягать моск, брать ответственность. Доволен ситуацией, так и планировалось. 
19  (7.72%)
2. учился плохо, многое забыл, на хорошую работу не возьмут такого, как я, теперь жалею немного, что оказался в таком положении. 
6  (2.44%)
3. нет рабочих мест по специальности, хотя я объективно конкуретноспособен на рынке труда по образованию, нормально разбираюсь в теме... Но не берут, нет опыта работы. 
31  (12.6%)
4. другое (работаю на ВК-работе, не работаю, еще учусь) 
150  (60.98%)
5. альтернативный вариант по правилам сообщества 
40  (16.26%)
Всего:   246
Комментарии
26.08.2011 в 20:03

фига
Как можно быть конкурнтноспособным об'ективно, но не получить место??

Для меня реальна сиуация, что работать по профилю не позволяет финансовое положение в отрасли. Я преподаватель, говорят, неплохой, но извините. Обучаюсь и работаю, где деньги платят и совесть не задета
26.08.2011 в 20:09

Ad_hoc

Можно, приходишь на собеседование, отвечаешь вроде всё правильно, за исключением мелких огрехов, которые со всеми случаются, а всё равно не берут.
26.08.2011 в 20:11

я работаю барменом.
прошла всего лишь обучение в школе барменов.
26.08.2011 в 20:12

я работаю барменом.
прошла всего лишь обучение в школе барменов.
26.08.2011 в 20:14

Just to thank you one more time...alcohol
Можно, приходишь на собеседование, отвечаешь вроде всё правильно, за исключением мелких огрехов, которые со всеми случаются, а всё равно не берут.
но вы же не один на это собеседование пришли... значит, не оказались лучше (или не убедили работодателя в том, что вы лучше) остальных 5-10-ти претендентов.
26.08.2011 в 20:17

Briana.

Есть вещи, которые не всегда зависят от соискателя. Например, опыт работы.
26.08.2011 в 20:25

Briana.

Второй пример - бывает, что к кандидату предъявляются завышенные требования (факт!). То есть объективно его знания подходят для качественного выполнения обязанностей, но работодатель смотрит на "довесок", который не всех есть... Ждут того, кто и жнец, и на трубе дудец...
26.08.2011 в 20:27

I see you.
Я работаю промоутером,потому что ещё учусь в школе, и мне всего 16.Пока берут обычно только на такого типа работу.
26.08.2011 в 20:32

«Я лишь хотел рассказать интересную историю» © Бенуа Сокаль
учился плохо, многое забыл, на хорошую работу не возьмут такого, как я, теперь жалею немного, что оказался в таком положении.
26.08.2011 в 20:35

это гусь. его рога защищают от врага
22, пока не работала, но вообще рассчитываю начать именно с чего-то низкоквалифицированного, хотя специальность по диплому будет скорее офисная. А все потому, что с детства какое-то подсознательное неприятие "серьезной" работы - это же такая ответственность, жуткий график, официоз и т д. Понимаю, что на деле работа работе рознь, но для начала хоть мозги разгружу, тем более вся жизнь впереди, успею ещё в офисе насидеться. Вот когда реально жизнь припрет (ну денег больше захочется, например) - тогда и попытаюсь туда устроиться.
26.08.2011 в 20:57

Just to thank you one more time...alcohol
Trotil, я работаю в HR-службе иностранной компании... собеседования провожу часто, людей вижу много разных... И чаще всего нам требуются не люди на серьёзные должности, а как-раз таки стажёры, студенты последних курсов, без опыта работы. 70-80% таких стажёров потом остаются у нас в штате. Специальности разные: от финансово-экономических до инженерно-технических.
Да, помимо специальности, соискатель должен хорошо владеть хотя бы одним иностранным языком. Но ведь это же не что-то из области фантастики.
Так что тот, кто хочет, всегда добьётся.
26.08.2011 в 22:13

All of the love we left behind watching the flashbacks intertwine. I think our lives have just begun.
Я как-то запуталась. Программист - это же не низкоквалифицированная специальность?
26.08.2011 в 22:16

Abigail

Программист - обычно нет, а вот оператор ЭВМ - обычно да.
26.08.2011 в 22:30

All of the love we left behind watching the flashbacks intertwine. I think our lives have just begun.
Trotil, ммм, надо же, я высококвалифицированный специалист...
26.08.2011 в 22:43

Поздравляю! :)
Вы знаете, какие вопросы могут задавать на собеседованиях по знанию синтаксиса языка, по отладке, по многопоточным приложениям, по регуляркам, по ООП? Я особо не думаю, что свободно в этом разбираться можно с бухты-барахты.
Конечно, среди программистов есть иерархия - кто-то более квалифицированнее, а кому-то еще расти и расти.
26.08.2011 в 22:50

All of the love we left behind watching the flashbacks intertwine. I think our lives have just begun.
Trotil, вы не поверите, но я, пожалуй, не смогу ответить только по регуляркам (не знаю что это). А так я все-таки, наверное, не зря в универе учусь и работаю по специальности.
26.08.2011 в 23:01

вы не поверите

почему же, поверю... :) А регулярные выражения - мощный инструмент для поиска и замены текста. Есть замечательная книга Дж. Фридл Регулярные выражения - сама по себе написана хорошим языком, интересно.
26.08.2011 в 23:18

All of the love we left behind watching the flashbacks intertwine. I think our lives have just begun.
Trotil, о, я почитаю, спасибо) надо, так сказать, расширять кругозор, а то у меня такая специальность - через 5 лет твои знания окажутся невостребованными!